1: 2019/01/01(火) 15:55:32.50 ID:YSuDhMJf0


3: 2019/01/01(火) 15:56:45.19 ID:V/0xlNayp
才能あり過ぎて羨ましいわ


5: 2019/01/01(火) 15:57:38.24 ID:52RIxIyb0
確かインディーの人だろ
個人でしか作ってなかったから
大規模開発と噛み合わなかったんじゃね


7: 2019/01/01(火) 15:58:08.89 ID:wJ2/Gajlr
Downwellの開発者だっけ?
ミニッツには関わってないの?
ss_eaab64c0e734e568912fa3ff435e7bd09a28f70b.1920x1080


8: 2019/01/01(火) 15:58:21.28 ID:/4m0slIg0
マジかよ
俺ならずっと居るわ


9: 2019/01/01(火) 15:58:28.43 ID:6PlQvBE5M
スレタイだけでDawnfallの人だと思ったわ
フリーになってもまた良いゲーム出してくれることを期待


13: 2019/01/01(火) 16:02:20.32 ID:DlMoXg+Wa
よく知らんけどそれって会社に勤めながらは出来ないもんなのかね
任天堂ならホワイトだろ


18: 2019/01/01(火) 16:05:34.56 ID:BRnVXXuDM
>>13
業務に対しての対価って面ではホワイトだろうけど、
業務の絶対量で言えば他社と大差ないと思う


21: 2019/01/01(火) 16:06:36.68 ID:onqu1MnL0
>>13
作りたいものを作るってのは中々ね


24: 2019/01/01(火) 16:07:15.82 ID:R7sqJGyn0
こういう奴を天才っていうんか?


41: 2019/01/01(火) 16:12:03.97 ID:jsLcTrLD0
マリオを作る機械にはなれんかったんやな


43: 2019/01/01(火) 16:12:24.38 ID:zv5+r8CL0
福利厚生や給料考えたら
任天堂に縛られたほうが楽なのにな

まあインディで生きていける人ならいいんじゃないかな
元岡とは比較にならないくらいポジティブ退社だと思う


61: 2019/01/01(火) 16:20:42.51 ID:zv5+r8CL0
任天堂クラスの会社辞めたら企業に入るのは無理だろう
悠々自適にゲーム作るんやろな


73: 2019/01/01(火) 16:24:46.04 ID:n1eaXBn10
そりゃ企業はいっても作業のひとりにしかならないからな
年収も1000万行けばいい方だし
個人なら年収何億、自分の作りたいものを作ることができる
企業は才能がない人が行くところ


76: 2019/01/01(火) 16:26:00.95 ID:/Gj/lF8IM
もう辞めたのかよw
はええよw


87: 2019/01/01(火) 16:29:18.53 ID:yOuv8FyR0
ああいう雰囲気でもっと規模の大きいゲームやりたかったなあ


102: 2019/01/01(火) 16:33:54.44 ID:OCHGwWOJ0
単に朝起きて通勤するのがイヤになっただけじゃね


110: 2019/01/01(火) 16:35:40.66 ID:HpXdh1gtp
まあ、作りたいもんは作れんやろな


139: 2019/01/01(火) 16:47:31.22 ID:nxOdoq4z0
企業に勤めてたらそら自由には作れんよね


183: 2019/01/01(火) 17:05:38.86 ID:LGupYyoZ0
インディーには夢がある
本当に自分が作りたいゲームがあるのならば
まずはここから始めるべきだ


219: 2019/01/01(火) 17:19:14.10 ID:81qzyHBuM
これでこの後ソニーに入社したら笑うw


221: 2019/01/01(火) 17:19:53.87 ID:7d+2nszj0
純粋に将来とか心配にならないのかしら
オレだったらぜってーやめたくねえ


266: 2019/01/01(火) 17:44:07.22 ID:CMVvtVE50
お前ら勘違いしてるが
この辺のレベルの人になると、いつでも好きなところ入れるからな
後5年任天堂でAAAの企画は動かんと思えば5年後にもう一回任天堂入ればいいや、みたいな感覚だぞ


277: 2019/01/01(火) 17:50:36.30 ID:62G3JvkR0
この人は会社立ち上げるべきだな


285: 2019/01/01(火) 17:53:34.35 ID:cmHNZwBi0
優秀な人は行動力すごい

引用元 http://krsw.5ch.net/test/read.cgi/ghard/1546325732/